En medio de un mercado laboral que sigue mostrando debilidad, el empleo entre las personas de 50 a 65 años aumentó en más de 75 mil puestos durante los últimos 12 meses, según el último Barómetro Laboral y Previsional, elaborado por el Centro de Investigación Empresa y Sociedad de la Universidad del Desarrollo y la Asociación de AFP.
El informe, basado en las cifras del Instituto Nacional de Estadísticas (INE) correspondientes al trimestre abril-junio, mostró un crecimiento anual de 3,3% en el número de ocupados de este grupo etario.
El avance también estuvo acompañado por una mayor incidencia del empleo formal. Este tipo de ocupación explicó cerca del 40% de los nuevos puestos de trabajo, frente al 32% que representaba en la variación anual del informe anterior.
Además, el empleo parcial aumentó 9,1% durante los últimos 12 meses y representó casi 7 de cada 10 puestos creados entre las personas de 50 a 65 años.
Empleo parcial concentra la mayor parte del crecimiento
Pese al aumento en el número de personas ocupadas, el crecimiento se concentró principalmente en jornadas parciales.
“Que más personas entre 50 y 65 años estén trabajando es una buena noticia, pero el desafío ahora es la calidad y continuidad de ese empleo", señaló Roberto Fuentes, gerente de Estudios de la Asociación de AFP.
"Si 2 de 3 que se crean en este grupo corresponde a jornadas parciales, se reduce la base sobre la cual se realizan las cotizaciones y, por tanto, el ahorro previsional. Esto es especialmente relevante para quienes están próximos a pensionarse, porque tienen menos tiempo para compensar esas menores cotizaciones”, añadió.
Pese al crecimiento del empleo, la recuperación respecto de la pandemia aún no se completa.
De acuerdo con el Barómetro Laboral y Previsional, faltan cerca de 24 mil puestos para recuperar las tasas de ocupación prepandemia entre las personas de 50 a 65 años.
La brecha se concentra en dos grupos de edad. Entre las personas de 50 a 59 años, faltan casi 15 mil puestos para alcanzar esos niveles, mientras que entre quienes tienen entre 60 y 65 años, la diferencia supera los 9 mil empleos.
Así, aunque el segmento registra un crecimiento anual de 3,3% y suma más de 75 mil puestos respecto de un año atrás, la recuperación del empleo todavía no se completa y una parte importante de los nuevos puestos corresponde a jornadas parciales.
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