A medida que se acerca el cierre del año, una de las principales inquietudes entre los trabajadores gira en torno al aguinaldo navideño.
Este beneficio, considerado un alivio económico para muchas familias, genera hoy mayor expectativa que en años anteriores, según reveló el Estudio de Aguinaldo de Navidad 2025 realizado por Edenred Chile.
TE PUEDE INTERESAR: Fincrick, la app que quiere ser el “pepe grillo” de las finanzas personales
El optimismo muestra una recuperación frente a 2024. Mientras el año pasado solo un 30% de los encuestados esperaba recibir aguinaldo, en 2025 esa cifra alcanzó el 56%. En paralelo, la proporción de quienes aseguraban que lo tendrán cayó de 29% a 18%, y de 41% a 26% la de quienes no saben si lo recibirán.
También aumentó la expectativa sobre el monto del beneficio. Un 38% proyecta recibir entre $50.000 y $100.000, frente al 29% del año anterior, mientras que quienes esperan entre $30.000 y $50.000 disminuyeron levemente.
Formatos más valorados y su posible impacto
Respecto a las formas de entrega, un 63% declara recibirlo mediante bono, depósito o transferencia; un 19% a través de gift cards; un 7% en cajas de mercadería; y un 5% mediante tarjetas de alimentación.
Al consultar cómo preferirían recibirlo este año, el 17% opta por tarjetas de alimentación.
“El positivo porcentaje de quienes les gustaría recibir el aguinaldo a través de tarjetas de alimentación es una buena noticia para las empresas, porque refleja que este formato es valorado y, al mismo tiempo, asegura que el beneficio se destine efectivamente a la compra de alimentos”, señaló Cristián Briceño Ribot, director de Marketing y Estrategia de Edenred Chile.
El estudio también revela que un 27% planea usar el aguinaldo para comprar alimentos y bebidas, superando el 22% registrado en 2024. Otro 30% lo destinará a gastos navideños, y un 17% lo utilizará para pagar cuentas o ahorrar.
“Las compañías que tienen la posibilidad de hacer el esfuerzo de entregar el aguinaldo de Navidad, sin duda, ayudarán a sus colaboradores a enfrentar el fin de año, época que implica mayores gastos familiares”, añadió Briseño.
Alta valoración del aguinaldo como beneficio
El informe también da cuenta de una alta valoración del aguinaldo por parte de los trabajadores. Un 72% de quienes lo reciben se declara satisfecho o muy satisfecho con el monto.
Además, el 62% señala que él o algún miembro de su familia ha recibido este beneficio en años anteriores, y un 44% dice que también lo recibe en Fiestas Patrias.
"El aguinaldo impacta directamente en la emocionalidad de los trabajadores. Es un reconocimiento que refuerza su sentido de pertenencia y compromiso con la empresa, ya que al brindar este tipo de beneficios las organizaciones contribuyen a una cultura positiva, generando confianza y fortaleciendo la relación con sus empleados, lo que a su vez incrementa su motivación y productividad”, explicó Keren Castellano, directora de la empresa To Contact.