Bancos refuerzan iniciativas de educación financiera

Diversas entidades impulsan programas para mejorar la educación financiera de mujeres, estudiantes y futuros pensionados.
Educación financiera

En un esfuerzo por cerrar las brechas en la educación financiera, diversas instituciones han lanzado diversas iniciativas dirigidas a segmentos prioritarios. Estas acciones, que van desde talleres prácticos hasta cápsulas informativas, buscan empoderar a la población con conocimientos y herramientas para una mejor gestión financiera.

Más de 230 personas participaron en el seminario “¿Cómo cerrar las brechas en educación financiera?”, organizado por Banco Falabella y el Centro de Políticas Públicas UC.

Este evento marcó la culminación de una serie de mesas de trabajo que reunieron a representantes del sector público, privado y de la sociedad civil, enfocándose en los desafíos de la educación financiera para mujeres y estudiantes. La OCDE ha identificado estos grupos como prioritarios en la promoción de la educación financiera.

Maia Hojman, gerenta general Banco Falabella
Maia Hojman, gerenta general Banco Falabella

Maia Hojman, gerente general de Banco Falabella, enfatizó que “históricamente la educación financiera ha estado en el centro de nuestra estrategia de sostenibilidad. Sabemos que aún queda camino por recorrer y, de ahí nuestro objetivo, de asumir un rol activo, propiciando proyectos que buscan aportar en la discusión y generación de ideas”.

En tanto, Ignacio Elzo, subdirector de Formación del Centro de Políticas Públicas UC, añadió que “llevamos años trabajando en varios proyectos asociados a mejorar los niveles de educación financiera de la sociedad. Como academia hemos asumido un compromiso con este tema y con la articulación de actores claves para llevar adelante proyectos que realmente permitan avanzar en una mejor educación financiera”.

El seminario incluyó un panel con expertos como Paula Bustos, asesora de la Subsecretaría de Educación; Erik Berwart, jefe de Educación Financiera de la Comisión para el Mercado Financiero (CMF); Fernanda Vicente, cofundadora de Adah; y Gabriel Correa, economista senior de la Asociación de Bancos (ABIF). Todos coincidieron en que el trabajo colaborativo es esencial para articular esfuerzos y avanzar en una hoja de ruta común.

Plan de educación financiera para estudiantes de administración

Por otro lado, Banco Ripley, en colaboración con Duoc UC, lanzó el programa de educación financiera "Corta y Clara", dirigido a estudiantes de administración y negocios. Durante una visita a las oficinas de Banco Ripley, los alumnos trabajaron en planillas de presupuesto, identificando ganancias y gastos.

Rosario Vodanovic, subgerenta de Marketing de Banco Ripley Chile, afirmó que “a través de distintas acciones, el programa Corta y Clara ha llegado a más de 5 millones de personas desde su lanzamiento en 2017, y la alianza con Duoc UC en particular nos ha permitido llegar a más de 600 estudiantes".

"Este año esperamos poder sumar más de 1.000 estudiantes a esa lista, a quienes esperamos enseñarles la importancia del control de sus finanzas personales y el ahorro”, anticipó la ejecutiva.

Viviana González, coordinadora de vinculación e integración institucional de Duoc UC Sede Plaza Vespucio, destacó la importancia de estas alianzas. “Nuestro foco es que el alumno pueda tener actividades prácticas a lo largo de su carrera, que realice desde su disciplina colaboraciones con el entorno, instituciones, con la industria, para poner en práctica todo lo que aprende en la sala de clases”, dijo González.

Foco en pensiones y rentas vitalicias

Finalmente, Consorcio lanzó hace algunas semanas un plan de educación financiera enfocado en pensiones y rentas vitalicias.

Este programa incluye cápsulas informativas disponibles en su sitio web, abordando desde las modalidades y trámites de pensión hasta el funcionamiento de las rentas vitalicias.

Christian Unger, gerente general de Consorcio Seguros, explicó que “quisimos aportar desde nuestra experiencia al desafío que tiene la industria de seguros en esclarecer y simplificar el proceso de pensión”.

Por su parte, Tomás Zavala, gerente corporativo de desarrollo, comentó que “con esta iniciativa, buscamos ayudar a las personas a informarse de la mejor manera para que puedan elegir los productos y servicios que requieren”.

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